職業(yè)培訓(xùn)?
公司高度重視員工培訓(xùn)，新員工從加入公司開始，就接受系統(tǒng)的各類培訓(xùn)，使能夠快速融入團(tuán)隊(duì)，正常開展工作，并在正方得到良好的職業(yè)發(fā)展。
公司開展“送出去，請(qǐng)進(jìn)來”培訓(xùn)規(guī)則。提供優(yōu)秀員工送出去培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，請(qǐng)進(jìn)來各類專家、顧問、導(dǎo)師到公司指導(dǎo)培訓(xùn)全體員工。
新員工導(dǎo)師制度
通過導(dǎo)師制幫助新員工盡快融入正方文化氛圍、熟悉工作環(huán)境、流程、產(chǎn)品、技術(shù)和業(yè)務(wù)，盡快順利接手工作、進(jìn)入工作角色。
員工在職培訓(xùn)
員工在職培訓(xùn)包括專業(yè)技能培訓(xùn)和管理培訓(xùn)。根據(jù)員工崗位和任職要求，提供相應(yīng)的專業(yè)技能和管理培訓(xùn)，幫助員工有效工作，并為員工在公司平臺(tái)上不斷職業(yè)發(fā)展提供更有利的支持。